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Clausola sociale cambio appalto |
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Maestro
 
Iscritto il:
10/3/2010 11:20 Da BARI
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Buongiorno ragazzi, volevo porvi un quesito
Nell'azienda dove lavoro e' in atto un cambio appalto e quindi c'è il discorso assorbimento personale. La nuova azienda nevuole assumere 40 e alcune sigle sindacali dicono che bisogna vedere le presenze delle singole guardie negli ultimi sei mesi, altre sigle invece dicono che bisogna valutare le presenze storiche dall' inizio dell'appalto, secondo voi chi ha ragione?
Data invio: 2/8/2020 7:24
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Re: Clausola sociale cambio appalto |
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Matricola
 
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15/1/2018 10:33 Gruppo:
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l'azienda uscente produce una graduatoria con le ore di presenza per ogni individuo negli ultimi sei mesi da dove viene stabilito chi passa, i sindacati devono vigilare le eventuali anomalie... comunque ma non è l'unico aspetto "critico" del processo di cambio appalto...
Data invio: 2/8/2020 11:31
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Re: Clausola sociale cambio appalto |
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Maestro
Iscritto il:
10/3/2010 11:20 Da BARI
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Grazie della tua risposta, io comunque ho trovato una sentenza che diceva che l'articolo 26 dice che i lavoratori scelti per il cambio di appalto devono essere convocati in base alla prevalenza maggiore Sull'appalto e comunque con una presenza Sull'appalto da non meno di 6 mesi, quindi penso che non significhi gli ultimi 6 mesi ma il monte ore intero di chi ci ha lavorato sulla totalità degli anni, giusto?
Data invio: 2/8/2020 18:51
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Vivi e lascia vivere
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Re: Clausola sociale cambio appalto |
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Matricola
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15/1/2018 10:33 Gruppo:
Utenti registrati Messaggi : 19
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...nel cambio appalto fatto da colleghi, in tutto 60 gpg, è stato preso il monte ore per ogni individuo con riferimento gli ultimi sei mesi... l'azienda che già sapeva che avrebbe perso l'appalto ha giocato sporco e circa un anno prima ha cambiato il personale inserendo per lo più graduati o livelli alti... quindi lo "storico" è a sei mesi...
Data invio: 3/8/2020 20:52
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