ciao a tutti sono max da torino, l'anno scorso sono stato sospeso dalla retribuzione per circa 6 mesi per accertamenti di stupef e alcool risultati poi negativi con annessi test tricologici delle urine ecc.
sequestro delle armi porto d'armi ma il decreto era sempre in mio possesso e perfettamente valido. quindi potevo lavorare in servizi non armati compresa la sala conta,ho un 4 liv super. adesso dai conteggi del consulente del lavoro risulta che devo prendere solo 1800 euro possibile?? non dovrei prendere la normale retribuzione dei mesi che sono stato a casa???? anche perche' la ditta poteva farmi lavorare ma non lo ha fatto. grazie per le VS risposte e auguri a tutti. massimo

Salve Massimo!

La normativa che regola questo argomento prevede, la messa in aspettativa per motivi di salute del lavoratore per il tempo necessario per l'effettuazione dell'accertamento.

Questo dovrebbe essere l'iter da applicare:

E' il datore di lavoro che richiede gli accertamenti e prende i provvedimenti previsti dalla legge ed il medico competente che fa la relazione medico/sanitaria.

Comunque la legge è il Provvedimento 99/CU 30.10.2007 (Gazzetta Ufficiale n.266 del 15.11.2007).

Se il risultato e negativo, la società deve reintegrarti nello stesso posto di lavoro, nelle tue stesse condizioni di prima e di risarcirti i danni, ragguagliato alla retribuzione globale di fatto, dal giorno della sospensione a quello della effettiva reintegrazione in servizio.

In poche parole, come se nulla fosse, ma percepisci ugualmente lo stipendio.

ciao Nardy scusami omettevo che ho avuto da dire con un agente di PS e per questo sono seguiti : sequestro cautelare di porto d'armi ,armie relativi esami, ma non del decreto infatti quello che mi domandavo io e che dovrebbero essere pochi 1800 euro totali per quasi sei mesi di sospensione dal servizio nonostante io fossi in possesso del decreto giusto? quindi oltre la normale retribuzione che quantificata in euro non so quanto sia.... se tu loi sai inviamelo ,dovrei prendere pure i ticket giusto?????????' e a questo punto pure i danni giusto? grazie per la risposta appena mi arriva la mail dallo studio legale ti giro i conteggi ... comunque in quel periodo non ho ricevuto nessuna retribuzione e nemmeno i ticket

Salve Max.Secondo il mio punto di vista,durante l'iter di accertamenti,ti dovevano fare solamente la sospensione,e una volta appurato delle responsabilita da parte tua,solo in quel caso avrebbero dovuto toglierti il porto d'armi e il decreto.Visto che ai controlli non anno trovato niente,ti devono pagare tutti i sei mesi per intero,è ci sarebbe anche un danno d'immagine causato alla tua persona.

quindi il consulente del lavoro ha sbagliato i conteggi, la normale retrib piu' o meno dovrebbe essere 900 euro netti al mese quindi 900x6 mesi sono 5400 piu i ticket adesso come arriva la mail produco i conteggi e ve li faccio vedere.cmnqeil sequestro cautelare lo hanno fatto poi mi hanno ridato tutto dopo le visite perche' tutto negativo

ma in effetti i conti non tornano 1800 euro sono circa 2 mesi di pagha i tiket secondo mè non ti spettano perchè vengono dati solamente se si è presenti al lavoro (questa è una mia riflessione personale)

Salve Massimo!

I ticket restaurant non ti spettano perchè, come diceva il collega devilmen prima, vengono dati per ogni giorno lavorativo (effettivo).

Poi, 1.800 sono 2 mensilità (giusto?), ma perchè solo 2, che fine hanno fatto gli altri 4 mesi?? Si sono persi per strada???

I conti non tornano nemmeno se ti avessero messo in aspettativa per motivi di salute, con uno stipendio di 80%. (80% su 900 sono 720X6=3.888 quasi 4.000 euro)

Boh.....

Quando sei sospseso dal servizio e dalla retribuzione non ti spetta nulla di tutto quanto da voi elencato.

Risulta strano che sei stato sospeso x 6 mesi perchè come ben saprai il ccnl dice che con sospensione di 180 gg c'è il licenziamento quindi è probabile che non si sia trattato di 180 gg ma di 179gg forse(contali bene).

Non riesco a capire perchè ti dovrebbero spettare 1800 euro? Da quali conteggi se non hai lavorato?

Anche avebndo il titolo e quindi il decreto non puoi lavorare o meglio potresti solo lavorare il centrale operativa purchè la stessa non sia adibita a che a sorveglianza caveau. In quelcaso saresti comunque escluso dal lavoro per mancanza di titoli.

+tosto faresti bene a fare con un legale un acesso agli atti del tuo caso e fare causa chiedendo i danni a chi ti ha causato questa situaizone.
Le cause durano anni ma prima o poi giungeresti a soluzione sempre che gli accertamenti siano stati negativi sulla tua persona.

saluti

Mi avevo ricordato un caso simile (l'ho letto circa 2 settimane fa), accaduto a Trieste, dove il tribunale territoriale trieste ha dato una sentenza simile:

"la società ha l'obbligo di reintegrare la persona nello stesso posto di lavoro, nelle stesse condizioni di prima e il risarcimento del danno, dal giorno della sospensione a quello della effettiva reintegrazione in servizio", e se trattava sempre di un nostro collega.

Comunque sia Marco, l'unica cosa importante di tutto questo è che alla fine, sempre noi paghiamo le conseguenze per sbagli altrui.

condivido le tue ultime parole, ma sappi che non tutte le sentenze sono uguali, ne so qualcosa perchè anche io nel 2008 sono stato sospeso(avendo i titoli in mano) dal servizio per reati che complessivamente facevano 42 anni di detenzione. Nel 2009, dopo 362 giorni è uscita l'archiviazione e quindi trascorrendo 6 mesi l'azienda mi ha licenziato. Fatta la causa di reintegro l'ho persa chè il giudice ha detto "Fusco può campare anche arrangiandosi alla meglio". Che tu ci creda o no ho perso anche il ricorso.

Ora mi è restata solo una causa nella quale richiedo i danni per 1 milione di euro che forse mio figlio, oggi 5 anni di età, prenderà(forse 50 mila euro) x i danni. ma sai così è la vita!!

insomma non c'è male, no??

Ma andiamo sempre avanti. la legge è per i grossi e non per i piccoli, il piccolo paga sempre. Anzi meglio dire "LA LEGGE NON E' UGUALE PER TUTTI". fare i bravi non paga